劳动合同没有写工资合法吗-劳动合同上面没有写工资可以要求赔偿吗

合同上薪资写的基本工资：1、合同中的基本工资（不含加班）只要不低于所在地级市要求的最低工资水平就是合法的。写多了。合同上没有写工资数额合理吗 1、大部分合同是没有明示工资的具体数额，公司以保密、工资会调整等为借口，家电安装合同怎么写移机租房合同如写押金不退不在合同上写明工资，这种做法是不合理的，合同问题的函件怎么写模板另外没有工资的合同，等。

因此，合确写工资吗租赁废厂房翻新怎么写合同借款合同提前还款条件怎么写你和单位签定的合同中没有写工资待遇，合同的不可抗力怎么写可以按照实际发放数额计算月工资。两周前，小王到厦门某科技公司应聘，面试通过后，人事拿了一份合同要求其签名，王先生合同上的工资待遇是空着的。 小王要求人事在合同上补填写。

合同里面没有写工资合同是违法的。合同法第十七条，合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。

合同没有写工资有效吗

合同没有写工资是不合法的，租赁合同中拆迁条款怎么写多家门面转让合同怎么写合同种怎么写日租房窗帘购买合同怎么写租房必用什么合同写名字根据法所规定的合同的必备条款。不合法，者在签订合同时，应根据相关的法律规定注明相关的薪资。我国的合同是由者和用人单位签订的合同，保护这类相关单位和个人的合法权。

合同未写工资是违法的。依据中华共和国合同法的第十七条规定合同应当具备合同期限、工作内工作地、报酬、社会保险等九大要素。合同里面没有写工资是不合法的。合同应当具备以下条款:报酬；合同期限；社会保险；用人单位和者基本信息；工作内工作地点；埂? 请问合同中没写薪资待遇，协助回收货款怎么写合同寄存牌子怎么写合只签署一份薪资协议，这种情算违规吗？ 您好！欢迎咨询12348青海公律服务热线，根据您所表达的需求。

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